32年来，他对科学技能创新不懈寻求，尽力破解出产中的技能难题，完成了从一名一般电工到高级技师、高级工程师的腾跃，在普通的岗位上作出了不普通的成绩，成为新时代技能型、常识型港口工人的模范。他便是秦皇岛港股份有限公司第二港务分公司装船一部电气副部长李伏玉。
1989年，李伏玉进入秦皇岛港当上了一名电气修理工。职高结业的他，面临港口的巨大设备有些束手无策。为了快速把握技能常识，李伏玉白日泡在现场，仔仔细细地调查设备，晚上挑灯夜战查资料，看图纸，做笔记，并考入燕山大学学习电气自动化常识。结业后，他又完成了河北工业大学机械工程及自动化本科的学习。功夫不负有心人，李伏玉很快成为了队里最年青的技能骨干。
“我期望可以经过自己的双手，让港口的一切设备完美运转，那些‘钢铁巨兽’能听话，好好干活，减轻修东西的人劳动强度，保证北煤南运大通道安全顺利。”李伏玉说。
煤一期东扩工程开端调试时，公司派他同奥地利工程技能人员一同调试装船机。因为设备一切电脑程序、技能图纸都是英文标识，给工人们检查、检修和处理毛病带来了很大困难。英语水平不高的李伏玉自动请缨，以电子词典为师，遇到不明白的当地就查，不弄懂不罢手。硬是用两个月时刻把悉数英文标识翻译成了中文。尔后，他又用相同的办法，“拿下”了许多洋设备，便利工友们日常办理和修理。
面临亚洲跨距最大的门式堆取料机和与装船机、取料机彻底不同的电气操控办理体系，李伏玉泡在作业现场一个多月忘我研究，总算，从“外行人”变成了行家里手，熟练把握了设备正常运转规则。
以绿色开展为己任，李伏玉深入研究取料机操作运转规则与电气操控办理体系效能，规划出“运用马达测控单元完成取料机斗轮与反转联锁和谐高效取料”，该项目取得我国港口科学技能进步三等奖；改善规划取料机俯仰体系低位取料操控新模式，处理了煤炭清场作业耗时长、能耗高、活动机械运用频频的难题；施行运用电子皮带秤料流称重检测空载逆流程改造，仅单条作业线千瓦，在保证港口节能减排“双三十”合格的要害阶段凸显重要意义，其效果荣获我国港口科技进步奖。
32年来，李伏玉先后参加、掌管港口装卸机械电气设备技改项目170余项，累计为港口发明经济效益4800多万元。对港口建造贡献杰出的李伏玉，2006年取得“河北省常识型员工标兵”称谓，2007年1月被评为“全国常识型员工优异个人”，2019年开端享用国务院颁布的“政府特殊津贴”，2020年11月取得全国劳动模范荣誉。
凭着兢兢业业、痴心不改的进取精力，李伏玉无私贡献、敬业据守，霸占了限制港口出产的许多技能难关，为港口开展建造作出了杰出贡献，在他身上充沛诠释了新时代产业工人勤勉吃苦、敬业贡献的精力。
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